Desde 2018, el 23 de marzo ha sido reconocido como el Día Nacional de la Conciliación y la Corresponsabilidad. Esta fecha marca un compromiso continuo para concienciar a la sociedad sobre la importancia del reparto equilibrado de responsabilidades en todos los aspectos de la vida.

La corresponsabilidad implica una distribución igualitaria de tareas, decisiones y responsabilidades entre todas las personas. Es esencial para reducir las desigualdades de género en ámbitos políticos, económicos, sociales y culturales.

Este año, el Día de la Corresponsabilidad y Conciliación cobra una relevancia aún mayor tras la pandemia, que ha puesto de manifiesto y exacerbado las disparidades en este ámbito. La participación equitativa en las responsabilidades domésticas y de cuidado no solo mejora la calidad de vida de las familias, sino que también beneficia a las empresas.

Estudios demuestran que las empresas que promueven la corresponsabilidad son más productivas, tienen menor absentismo y un ambiente laboral más saludable. Sin embargo, a pesar de los avances, aún persisten desafíos para alcanzar la igualdad real en el ámbito laboral y familiar.

Es necesario seguir implementando medidas de conciliación que permitan a todas las personas acceder y permanecer en el mercado laboral en igualdad de condiciones. En este contexto, la iniciativa #ElBalanceMásPositivo invita a empresas y trabajadores a sumarse a la corresponsabilidad y compartir sus experiencias y buenas prácticas.

Con un esfuerzo conjunto, podemos construir un futuro más justo e igualitario para todos. Puedes leer más sobre este tema en este enlace:

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¡Únete al compromiso por la corresponsabilidad y la igualdad!